En Península Papagayo operamos mediante una gestión sostenible y responsable, con la visión de convertirnos en un modelo y líder mundial en desarrollo turístico e inmobiliario sostenible.
Trabajamos en apego a la sostenibilidad, por una mejor industria, una mejor Costa Rica y un mundo con más conciencia.
Tenemos el propósito de ser el mejor sitio para trabajar en Guanacaste, construyendo carreras, no trabajos.
Nos caracterizamos por trabajar con apego a nuestros valores:
Calidad
Liderazgo
Lealtad
Servicio
Ética
Recurso Humano
Propuesta de valor para los colaboradores
En Península Papagayo contribuimos a mejorar la calidad de vida de nuestros colaboradores. Por eso, les brindamos distintos beneficios que acompañan su crecimiento profesional y su bienestar integral.
Transporte
Uniforme
Permiso Parental
Atención médica
- Contamos con el servicio de un médico. Entre los servicios que brinda nuestro médico está la atención a enfermedades crónicas, nebulizaciones, servicio de inyectables, vacunación y charlas educativas.
Semana de la Salud
- Fomentamos un ambiente laboral sano y seguro para nuestros colaboradores.
Descuentos
- Marina Ship Store: 25% de descuento al adquirir cualquier artículo
- Dive Bar: 40% de descuento en el consumo de alimentos y bebidas.
- Marinas Suites Hotel: $100 por noche en apartamento de una persona o en un estudio. $200 por noche en apartamento para dos personas.
- Permisos con goce de salario: en caso de duelo, permiso paternal o permiso de matrimonio.
Programa 180°
- Promovemos una salud integral mediante consultas médicas, talleres, charlas y actividades deportivas, impartidas por profesionales interdisciplinarios en psicología, medicina laboral y nutrición.
Educación
- Instituto Interno Península Papagayo
En el 2008 abrimos el Instituto Interno Península Papagayo con el objetivo de estimular el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. En el Instituto brindamos capacitaciones que responden a las necesidades de cada departamento en cuanto a desarrollo personal, cultura empresarial y áreas técnicas.
Capacitación y desarrollo
- “Viviendo la cultura de efectividad”
Como parte de nuestros programas de cultura organizacional, en el año 2019 iniciamos este programa, basado en los principios de efectividad y liderazgo de Franklin Covey, que busca crear una cultura ganadora en la organización.